人力資源管理師考試注意事項
談及人力資源規(guī)劃在中國眾多的人力資源的經(jīng)理可以說是有的百感交集,有的一片茫然,不是這些人力資源經(jīng)理沒有經(jīng)驗,而是現(xiàn)在受到專業(yè)的人力資源培訓的人還是比較少,導致很多企業(yè)依舊停留在人事管理階段。所以現(xiàn)在如果是專業(yè)的人力資源管理師是非常搶手的。關于人力資源管理師考試注意事項詳情請看如下:
一、人力資源管理師答辯時間
1、論文答辯時間一般在考試結(jié)束后,一個月之內(nèi)進行??忌钄y帶本人身份證和準考證參加答辯。
2、答辯的主要程序分為:書面答辯和口頭答辯。(各地不同,但北京考區(qū)主要以書面答辯為準)
二、準考證領取考前1周發(fā)準考證。
注:理論成績、實操成績、綜合評審成績分別達60分,且論文或業(yè)績實務分析報告寫作與答辯成績分別達60分,為評定成績合格??色@得中華人民共和國勞動和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)國家職業(yè)資格證書
三、人力資源管理師考試證書
證書一般在成績公布2個月后發(fā)放。按照“社會效益第一,質(zhì)量第一”的原則,職業(yè)資格雙認證工作在自愿參加的前提下,實行全國統(tǒng)一標準、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一鑒定時間、統(tǒng)一證書核發(fā)。凡考核合格者,由勞動和社會保障廳頒發(fā)相應等級的職業(yè)資格證書,并實行統(tǒng)一編號登記管理和國家勞動部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢,是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件,可記入檔案、全國通用。
人力資源管理師考試注意事項?每個參加人力資源管理師考試的學員,都希望自己一次的考試通過,在考前都會擔心自己考試不通過,其實考試也不是那么的難,我們只要注意一下考試的事項和掌握一些技巧就可以了。